各社リセッションへの備え

採用を辞めたところや、リストラの検討や準備をしているところが増えているそうです。

しかもあのゴールドマンサックスやGoogleが、既に動き出しています。

今まではコロナ禍における人手不足で採用が上手くいかなかったところから、一転して採用を絞り人員削減に大手が動きだす企業が増えてきているのは、相当今後のリセッションを警戒しているのでは…

これは他の多くの企業への影響も大きいのではないでしょうか。

今後注意が必要な変化だと思います。